墨语书斋

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第五百一十五章 被抓话柄(3/4)

臻总叹气说：“陈经理，你看这样吧，我跟总监谈一谈，让他收敛收敛，你看怎么样。

” “开除。

” 臻总不说话了。

“总监犯的不是小错，是严重犯错，尽管他的出发点是好，但如果这一笔生意失败呢？公司亏钱呢？谁来负责？他开了一个先河，一个随意将公司货物出售随意定价的先河，不开除的话，以后要是别的管理人员也要这样干，那请问，臻总你自己负责么？” “你们，你们看着办吧。

”臻总说。

看来，臻总还是心里不太舍得开除总监。

我和子寒出来商量：“子寒，这样子是不是会不好。

” “有什么不好的？不执行上面命令的反抗分子，留着是祸患。

以前你给他几次机会了？他不听就算了，还对着反着干。

事不过三，我们给他的机会已经够多，你留着他，你让臻总去警告他，难道他以后就会听你的吗？我问你，他会听吗？” “不会。

” “那只能开除。

” 接着，就是直接把总监开除了。

开除的开除单到总监手里的时候，他马上找上我办公室和我大干了起来。

开始先是辱骂，然后开始气愤情绪难以抑制的摔东西，我给保安打了电话，保安来了，员工们都围着看。

当他对我动手的那一刻，当即被保安制服。

不服气的他闹到了臻总那里，臻总为了息事宁人，还额外给了他两万块钱。

这个总监才气着离开了。

走之前还扬言要找人废了我。

我只是对他笑笑：“请便。

” 果然，这个总监被开除后，马副总再也没有了往日的嚣张，员工们也比较听话。

不过，我和马副总之间的争斗，并没有到此就结束。

马副总有一天晚上，去找了臻能河，说他要辞职，他想辞职。

臻能河告诉了我，然后很舍不得的说你们不要再互相整对方了。

我说我为的是公司，没有针对任何人，公司的规章制度在这里，谁违反了都一样的处分，不管是我还是他。

当马副总知道了老板的态度，老板并不想开除他，还打电话挽留他，他觉得他要努力一番，把我踩下去。

那天，开会的时候，每个管理人员都要交一份工作问题和处理报告。

所有的人都交了，唯有马副总，假装不明白的看着我：“什么报告？不

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